Chính sách việc làm là gì? Vai trò của chính sách việc làm?

Việc làm cho người lao động luôn là vấn đề quan trọng nhất hiện nay, do dân số đông, tình trạng việc làm cho người lao động phải được giải quyết để tạo thu nhập phục vụ phát triển kinh tế – xã hội hiện nay, Nhà nước ta áp dụng các chính sách pháp luật về việc làm để giải quyết vấn đề này.

1. Chính sách việc làm là gì?

Chắc hẳn chúng ta đã nghe nhiều về chính sách việc làm ở đây, đó là tổng hợp các quan điểm, ý tưởng, mục tiêu, giải pháp và công cụ nhằm sử dụng lao động và tạo việc làm cho lực lượng lao động đó. Hay chúng ta cũng có thể hiểu rằng với chính sách việc làm là việc thể chế hóa pháp luật của Nhà nước trong lĩnh vực việc làm và việc làm, một hệ thống quan điểm, phương hướng, mục tiêu và giải pháp tạo việc làm cho người lao động.

Trên thực tế, có thể dễ dàng hình dung, chính sách việc làm thực chất là một hệ thống các chính sách chung có liên quan và tác động đến việc mở rộng và phát triển việc làm cho lực lượng lao động của toàn xã hội. Vì vậy, cần có chính sách khuyến khích phát triển các lĩnh vực, ngành nghề có khả năng thu hút nhiều lao động, có chính sách việc làm cho các đối tượng đặc biệt (người khuyết tật, tệ nạn xã hội, người trở về), chính sách hợp tác và xuất khẩu lao động ra nước ngoài…

2. Vai trò, vị trí của chính sách việc làm:

Hiện nay, với việc làm và nhu cầu ngày càng tăng, chính sách việc làm ngày càng nhận được sự quan tâm của nhà nước, hơn nữa, chính sách việc làm là một trong những chính sách xã hội cơ bản của mỗi quốc gia góp phần bảo đảm an ninh, ổn định và phát triển xã hội. Chính sách việc làm ảnh hưởng đến một vấn đề nhạy cảm vừa có ý nghĩa kinh tế vừa có ý nghĩa chính trị, xã hội.

– Chính sách việc làm có mối quan hệ chặt chẽ và tác động qua lại đến các chính sách kinh tế và các chính sách xã hội khác của xã hội, trong đó có mối quan hệ chặt chẽ giữa chính sách việc làm với chính sách dân số, chính sách giáo dục đào tạo, chính sách cơ cấu kinh tế và chính sách công nghệ. Vì vậy, nếu chính sách việc làm được thực hiện tốt, nguồn nhân lực được sử dụng hiệu quả thì tỷ lệ thất nghiệp sẽ giảm, chính sách bảo hiểm xã hội sẽ giảm chi phí trợ cấp thất nghiệp.

Ngoài ra, khi chính sách việc làm không được giải quyết tốt, nhất là trong thời kỳ kinh tế suy thoái, tỷ lệ thất nghiệp sẽ tăng cao, cùng với đó là tình trạng nghèo đói, các tệ nạn xã hội sẽ dễ phát triển. Sinh ra và khi đó gánh nặng về các chính sách ASXH, ASXH sẽ ngày càng lớn. . lớn hơn nhiều, thậm chí có thể gây ra bất ổn chính trị, xã hội.

3. Nội dung chính sách việc làm:

Hiện nay, theo chủ trương của Đảng, mục tiêu đã được đặt ra là: “Tạo việc làm cho 8 triệu lao động… Thực tế, với những con số đạt được, tỷ lệ hộ nghèo giảm bình quân 2%/năm, tỷ lệ số lao động qua đào tạo đạt 55%… Phát triển các ngành, nghề nhằm tạo thêm việc làm, thu nhập, khuyến khích, tạo điều kiện cho người lao động học tập, nâng cao kỹ năng, năng lực, kiến ​​thức làm việc. cơ chế chính trị để phát triển và trọng dụng nhân tài cụ thể như sau:

Đầu tiên, để giải quyết vấn đề việc làm, chúng ta phải tiếp tục hoàn thiện thể chế thị trường lao động, tạo hành lang pháp lý phù hợp và đảm bảo đối xử bình đẳng giữa người sử dụng lao động và người lao động. Không chỉ vậy, thực hiện đúng pháp luật lao động, mức lương tối thiểu, bảo hiểm lao động, xuất khẩu lao động, lệnh đình công… Người lao động có quyền được nhận mức lương phù hợp với số lượng và chất lượng công việc mình làm. Được sử dụng, phải được bảo đảm nhà ở và các quyền lợi khác. môi trường làm việc và các điều kiện phúc lợi theo quy định của pháp luật.

Thứ hai, để có việc làm tốt hơn, cần phê chuẩn và thực hiện các công ước của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) liên quan đến thị trường lao động nước ta, đặc biệt khi nước ta hiện là thành viên chính thức của Tổ chức Thương mại quốc tế.

Thứ ba, ngoài các nguồn lực trên, chúng ta phải phát triển mạnh khu vực tư nhân, trước tiên là phát triển doanh nghiệp vừa và nhỏ để nhanh chóng tạo việc làm và khả năng thu hút lao động vào sản xuất; phấn đấu đạt tỷ lệ trên 200 người có doanh nghiệp; phát triển kinh tế nông thôn, hợp tác xã nông nghiệp, chú trọng phát triển kinh tế dịch vụ, công nghiệp chế biến nông sản, khôi phục và phát triển các làng nghề sản xuất sản phẩm tiêu dùng, tiêu dùng trong nước và xuất khẩu, tạo điều kiện thúc đẩy thị trường lao động. trong nông nghiệp. thị trường xuất khẩu lao động phát triển hơn nữa.

Thứ tư, Nhà nước và doanh nghiệp quan tâm đào tạo nguồn lao động có trình độ, tay nghề cao, có trình độ học vấn cho lao động trẻ, khỏe mạnh, nhất là ở khu vực nông thôn để cung cấp cho các vùng kinh tế, vùng kinh tế trọng điểm, khu công nghiệp, khu du lịch, dịch vụ và xuất khẩu lao động.

Thứ năm, mở rộng và phát triển thị trường lao động nước ngoài khi lực lượng lao động nước ta đông và trẻ. Tập trung đào tạo ngoại ngữ, pháp luật cho lao động xuất khẩu, đặc biệt là thanh niên nông thôn để tạo điều kiện cho họ tiếp cận thị trường lao động của nhiều nước trên thế giới, nhất là những nước có trình độ chuyên môn cao, tốc độ tăng trưởng cao và nhu cầu thu hút việc làm.

Thứ sáu, để mở rộng, nâng cấp hệ thống đào tạo nghề cho người lao động ở ba cấp độ (sơ cấp nghề, trung cấp nghề và trung học phổ thông), cần tăng cường đào tạo, đào tạo lại số lượng lao động ở nước ta để có cơ cấu hợp lý 3 cấp độ. như trên. Trong đào tạo, bồi dưỡng cần chuyển sang đào tạo theo định hướng đào tạo gắn với sử dụng, gắn với nhu cầu sản xuất; tạo khả năng cung cấp nguồn lao động chất lượng cao, có kinh nghiệm, khỏe mạnh, có kỹ thuật, tác phong công nghiệp, có văn hóa… cho thị trường trong và ngoài nước.

Thứ bảy, đa dạng hóa loại hình thị trường và các lớp đào tạo chuyên nghiệp từ Nhà nước, tư nhân và quốc tế; Áp dụng cơ chế thị trường trong dạy nghề, từng bước hình thành thị trường dạy nghề theo quy định của pháp luật. Thực hiện quy hoạch đầu tư tập trung vào hệ thống dạy nghề, kỹ thuật thông qua lao động trực tiếp; đặc biệt là xây dựng các trường dạy nghề trọng điểm quốc gia. Đối với các tỉnh, thành phố phải có trường dạy nghề; Các huyện, huyện phải có trung tâm dạy nghề; bình đẳng hóa các cơ sở đào tạo nghề công lập, phát triển các cơ sở đào tạo nghề ngoài công lập nhằm giảm chi ngân sách cho Nhà nước. Đa dạng hóa các kênh giao dịch trên thị trường lao động bằng cách thông qua hệ thống thông tin, quảng cáo, việc làm trên báo, đài, tổ chức hội chợ việc làm nhằm tạo điều kiện cho quan hệ giao dịch trực tiếp giữa người lao động và người sử dụng lao động ký kết hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật.

Xây dựng, hoàn thiện hệ thống thông tin thị trường lao động quốc gia và mạng lưới đầu tiên tại các vùng kinh tế trọng điểm, các thành phố lớn, các khu công nghiệp tập trung và xuất khẩu lao động để giúp người lao động tìm kiếm việc làm thuận lợi nhất. Mọi công dân đều có quyền làm việc, đó là quyền tự do sử dụng công việc của mình để tìm, lựa chọn việc làm và làm việc cho bất cứ ai, ở bất cứ đâu mà pháp luật không cấm. Mọi công dân đều bình đẳng trong thực hiện quyền lao động; có quyền tự do lựa chọn việc làm, nghề nghiệp phù hợp với khả năng, điều kiện và sở thích của mình mà không bị phân biệt đối xử. Công dân bình đẳng trong việc thực hiện quyền lao động của mình.

Mọi công dân phải có ý chí, tích cực học tập, làm việc để nắm bắt khoa học công nghệ tiên tiến, có định hướng nghề nghiệp đúng đắn; tích cực, chủ động tìm kiếm việc làm, tăng thu nhập cá nhân và gia đình, góp phần bảo đảm an sinh xã hội và thúc đẩy sự phát triển của đất nước. Dân số và giải quyết việc làm là một vấn đề lớn, phức tạp và năng động trong cơ chế thị trường, cần có hệ thống chính sách, biện pháp đồng bộ để giải quyết hiệu quả vấn đề này. Các cơ quan, tổ chức và mọi người dân phải nhận thức và tích cực thực hiện các chủ trương, chính sách về dân số, giải quyết việc làm, góp phần ổn định xã hội và tăng trưởng bền vững.

Bạn thấy bài viết Chính sách việc làm là gì? Vai trò của chính sách việc làm? có giải quyết đươc vấn đề bạn tìm hiểu không?, nếu  không hãy comment góp ý thêm về Chính sách việc làm là gì? Vai trò của chính sách việc làm? bên dưới để thpttranhungdao.edu.vn có thể chỉnh sửa & cải thiện nội dung tốt hơn cho độc giả nhé! Cám ơn bạn đã ghé thăm Website Trường THPT Trần Hưng Đạo

Chuyên mục: Kiến thức chung

Nguồn: thpttranhungdao.edu.vn